Junior Legal Consultant - Labour Law

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Milano
Tempo indeterminato
Full time

2 mesi fa

In virtù della forte crescita che stiamo vivendo, siamo alla ricerca di un/una Avvocato (abilitato da almeno un anno) per rafforzare il nostro team di Milano.Ruolo:In qualità di collaboratore/collaboratrice del nostro team Legal, ti occuperai principalmente di assistenza e consulenza legale alle imprese, nei seguenti ambiti:

Consulenza giuslavoristica nelle operazioni straordinarie nell’ambito del diritto del lavoro, delle relazioni sindacali e della previdenza e assistenza sociale;

Consulenza legale day-by-day in materia di diritto del lavoro, delle relazioni sindacali e della previdenza e assistenza sociale

Assistenza nel contenzioso giudiziale e arbitrale in materia giuslavoristica.

Cosa farai?Lavorerai accanto ai colleghi più senior nella consulenza e assistenza ai nostri Clienti a ricercare le soluzioni più adatte a risolvere le problematiche giuslavoristiche.Principali responsabilità:

Contribuire al rafforzamento della practice legale di Forvis Mazars sul territorio;

Stabilire rapporti di lavoro efficaci direttamente con Clienti e Colleghi senior;

Acquisire rapidamente solide conoscenze nelle materie core del team.

Competenze richiesteIl/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

Laurea Magistrale in Giurisprudenza o equipollente;

Abilitazione alla professione ed iscrizione all’Albo degli Avvocati;

Esperienza di almeno 2 anni in ambito giuslavoristico (pregresse collaborazioni presso Law Firm internazionale o in network di consulenza/Big 4 costituirà titolo preferenziale);

Conoscenza fluente della lingua inglese (orale e scritta);

Costituirà titolo preferenziale essere interessato all’ambito della consulenza del lavoro e/o la relativa abilitazione professionale o percorso di studi in tale ambito.

Perché unirsi a noi?Il nostro impegno per le pari opportunitàForvis Mazars promuove una strategia attenta alle pari opportunità. Riconosciamo e celebriamo i vantaggi che la diversità può portare al nostro ambiente lavorativo, alla nostra attività e ai nostri clienti. Competenza e potenzialità sono i criteri che prendiamo in considerazione a prescindere della tua età, genere, etnia, orientamento sessuale, stato di salute ecc.Se ti piace il ruolo e pensi di essere la persona giusta per ricoprirlo, cosa stai aspettando, vieni a scrivere la tua e la nostra storia insieme!Potrai migliorare le tue competenze in un ambiente internazionale e giovane. Sarai supportato da personale qualificato attraverso una formazione specifica e on the job in un'azienda che dà concretamente importanza ad un approccio flessibile focalizzato sugli obiettivi e alla Work Life Integration con una politica strutturata di smartworking.Non si entra in Forvis Mazars per caso, si sceglie Forvis Mazars: scuola globale di eccellenza che attraverso continui stimoli e formazione ti permette di crescere, consentendoti di sviluppare la tua carriera e le tue aspirazioni sia all'interno che all'esterno della nostra azienda. Il tuo contributo verrà premiato poiché è importante per lo sviluppo futuro di Forvis Mazars e dei nostri clienti. Forvis Mazars, la scelta intelligente.Chi siamo?Forvis Mazars è un network leader a livello mondiale di servizi professionali. Formato unicamente da due membri associati, opera con un unico brand in tutto il mondo, Forvis Mazars Group SC una partnership integrata a livello internazionale che opera in oltre 100 Paesi e territori, e Forvis Mazars LLP negli Stati Uniti.Insieme ci impegniamo per fornire un'esperienza senza pari al cliente, offrendo servizi di audit & assurance, tax, advisory e consulenza in tutto il mondo.La nostra visione strategica mette al centro lo sviluppo dei nostri clienti, delle nostre persone, del mercato e delle comunità.Forvis Mazars in Italia è cresciuta molto velocemente e offre ad ogni collaboratore l'opportunità di sviluppare il proprio talento. Attualmente operiamo con più di 600 collaboratori negli uffici di Milano, Bologna, Roma, Torino, Verona, Padova e Firenze.Fatti chiave:- 5 miliardi di euro di fatturato globale e +13% di crescita nell'ultimo anno;- L'età media del nostro personale è di 33 anni;- Il 53% del nostro staff globale è costituito da donne;- 45+ ore di formazione tecnica all'anno;- Accesso globale a LinkedIn Learning;- Opportunità di mobilità internazionale durante la tua carriera.

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