HR DIRECTOR - T290A398193
- Frattamaggiore, Napoli
- Tempo indeterminato
- Part time
Siamo riconosciuti come partner di riferimento nei seguenti ambiti: Certificazioni ISO, Attestazioni SOA, Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs 81/08), GDPR e Procedure di Gara, Agenzia per il Lavoro e Servizi per la Formazione.Nell’ottica di un potenziamento del nostro team, siamo attualmente alla ricerca di un/una:HR DIRECTORResponsabilità principali:
- Collaborare con la Direzione all’organizzazione delle unità aziendali, definendo ruoli, responsabilità e compiti
- Definire e implementare la strategia HR in linea con gli obiettivi istituzionali e di mercato
- Promuovere l’innovazione digitale e metodologica nei processi formativi e di selezione
- Analizzare e strutturare i processi e le procedure organizzative aziendali
- Assicurare la redazione e la diffusione della documentazione organizzativa (organigrammi, circolari, disposizioni interne, procedure)
- Coordinare tutte le fasi di gestione del personale: selezione, onboarding, valutazione, formazione
- Contribuire alla definizione delle politiche di sviluppo del personale, performance management e piani di carriera
- Definire e monitorare i KPI relativi all’efficienza delle risorse umane
- Supervisionare l’iter amministrativo relativo a contratti: assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni
- Laurea in materie umanistiche
- Master in Organizzazione Aziendale o Risorse Umane
- Esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo, preferibilmente in aziende strutturate
- Solida conoscenza della normativa sul lavoro e dei principali contratti collettivi
- Ottime capacità organizzative, relazionali e decisionali
- Leadership e capacità di gestione di team
- Visione strategica e orientamento agli obiettivi
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Flessibilità e capacità di lavorare in contesti dinamici
- Proattività e orientamento all’innovazione