Impiegata/o Ufficio Risorse Umane

• Gestione presenze e invio cartellini allo studio paghe per l’elaborazione dei cedolini mensili;

• Supporto alle Agenzie per il Lavoro per l’invio e la verifica dei fogli ore;

• Ricerca e selezione del personale, sia tramite canali diretti che in collaborazione con le APL;

• Organizzazione delle visite mediche aziendali e dei percorsi formativi per il personale interno;

• Elaborazione di reportistica HR, utile alla Direzione per il monitoraggio delle risorse e dei KPI aziendali.

• Contratto a tempo determinato (sostituzione maternità) con inserimento diretto in azienda;

• CCNL Commercio e Terziario – 14 mensilità;

• Livello 4° con RAL indicativa di circa €1.700 lordi/mese, eventualmente modulabile in base all’esperienza;

• Orario di lavoro part-time flessibile: 24 o 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, fascia oraria 9.00 – 18.00;

• Data di inizio: Settembre 2025.

• Sostegno a istruzione, asilo nido, maternità e reddito;

• Rimborso ticket sanitari e spese odontoiatriche;

• Indennità per infortuni, contributo trasporto, prestiti personali e supporto alla mobilità.

• Pregressa esperienza in ambito HR (preferibilmente in aziende strutturate);

• Buona conoscenza del software Zucchetti HR;

• Ottime capacità organizzative e relazionali;

• Attitudine al lavoro in team, flessibilità e proattività;

• Patente B

AxL