Fractional HR Administration Manager
- Orbassano, Torino
- Tempo indeterminato
- Full time
- Gestire in autonomia tutti gli aspetti di amministrazione del personale: contratti, presenze, adempimenti contributivi e normativi;
- Coordinare le attività operative dell’ufficio del personale e supervisionare i rapporti con consulenti esterni;
- Essere operativo/a quando necessario, pur mantenendo un ruolo di guida e di indirizzo;
- Implementare procedure e best practice per rendere l’area più efficiente e strutturata.
- Laurea
- Almeno 10 anni di esperienza in amministrazione del personale / payroll;
- Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e dei principali CCNL;
- Capacità manageriali di gestione, supervisione e organizzazione;
- Attitudine a portare impatto concreto anche in modalità fractional (8 giornate/mese);
- Buona conoscenza lingua inglese.
- Collaborazione con Partita Iva;
- Collaborazione in modalità fractional: impegno di 8 giornate al mese;
- Compenso € 3.500/mese;
- Un contesto aziendale in cui questa figura sarà il riferimento manageriale per l’amministrazione del personale.