Chief Engineer - Beach club di lusso
- Napoli
- Tempo determinato
- Full time
- Coordinarsi con reparto Housekeeping per stabilire e predisporre le priorità delle attività di manutenzione per le camere degli ospiti e le aree pubbliche;
- Garantire che siano applicate le procedure per salute e sicurezza degli ospiti e dei dipendenti, e che i programmi di emergenza siano rispettati;
- Verificare e monitorare che le condizioni degli impianti e macchinari all'interno delle strutture siano idonee, intervenendo in caso di situazioni pericolose e comunicando prontamente con il Direttore e l'Ingegnere di area;
- Redigere il budget manutenzione facendo rifermento all'Ingegnere di area;
- Gestire programmi di risparmio energetico in collaborazione con l'Ingegnere di area;
- Intraprendere azioni correttive, come richiesto, per migliorare l'inventario delle attrezzature, la qualità e la produttività.
Requisiti:IL/la candidatura ideale presenta le seguenti caratteristiche:Laurea specialistica in ingegneria e iscrizione all'ordine professionaleConoscenza professionale/tecnica della lingua inglese (scritta e verbale)Esperienza nella gestione di impianti/ edificiConoscenze avanzate dei sistemi informaticiEstrazione impiantistica/trattamento acque/hsseGestione manutenzione preventiva e programmataGestione commesse/opereOttime capacità di leadershipSi offre:- Contratto a tempo indeterminato secondo il C.C.N.L. Settore Turismo
- Vitto durante il turno di lavoro
- Alloggio personale
- Opportunità di carriera all'interno del nostro gruppo di alberghi
Orario di lavoro: full timeLuogo di lavoro: Nerano - Massa Lubrense (Na)#tirrenicaSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.Settore: Hotel/TurismoRuolo: Ristorazione/HotellerieTipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione