Junior Researcher Financial Services
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- Milano
- Tempo indeterminato
- Full time
- Market Intelligence (Hunting 2.0): contribuirai all'identificazione e l'ingaggio di C-Level e Director nel settore verticale di competenza, usando strumenti digitali, network e pensiero laterale. Non cerchiamo chi fa "copia-incolla", ma chi sa scovare il talento dove altri non guardano.
- Business Content & Storytelling: I nostri Partner hanno le idee e le relazioni, tu hai la capacità di renderle visibili. Ti occuperai di creare presentazioni d'impatto, pitch deck e materiali per eventi esclusivi. Dovrai saper "impacchettare" un concetto e renderlo accattivante per un pubblico executive.
- Candidate Experience: Gestirai il primo contatto e le interviste di pre-qualifica. Devi saper affascinare l'interlocutore, spesso figure senior, con professionalità ed empatia.
- Mindset: Sei veloce, odi la burocrazia inutile e cerchi sempre il modo più smart per arrivare all'obiettivo.
- Business Acumen: Capisci come funziona un'azienda e sai parlare la lingua di settore.
- Hard Skills: Ottima padronanza del pacchetto Office (soprattutto PowerPoint/Canva per le presentazioni) e familiarità con LinkedIn Recruiter e tool di AI sourcing.
- Lingue: Inglese fluente (scritto e parlato). Lavoriamo su mandati internazionali.
- Background: Laurea (Economia, Giurisprudenza, Umanistica o affini). L'esperienza pregressa nell'head hunting è un plus, ma non un vincolo: valutiamo potenziale e attitudine sopra ogni cosa.
- Impatto: Non sarai un numero. Il tuo lavoro influenzerà direttamente il successo della practice.
- Mentorship Reale: Imparerai da esperti del settore, in un ambiente meritocratico dove le buone idee vincono sulla gerarchia.
- Solidità & Benefit: La sicurezza di un grande gruppo uniti a un ambiente di lavoro fresco e collaborativo. Applichiamo la settima corta di 4 gg.
- Sede: Prestigiosi uffici in centro a Milano (C.so Monforte).