Assistente di direzione
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- Imola, Bologna
- Tempo indeterminato
- Part time
- Organizzazione di incontri e relazioni istituzionali, curando tutti gli aspetti organizzativi e logistici.
- Redazione e revisione di comunicazioni e documenti, anche in inglese, incluse presentazioni e materiali provenienti dal network internazionale.
- Coordinamento delle trasferte della Direzione, assicurando una pianificazione completa e senza imprevisti.Supporto Operativo e Organizzativo- Pianificazione di riunioni e meeting, predisponendo agende, sintesi e follow‑up delle azioni.
- Collaborazione alla gestione dei fornitori e dei servizi generali.
- Supporto alla reception per garantire continuità nel flusso delle comunicazioni.Guest Experience & Eventi- Coordinamento delle visite di ospiti italiani e internazionali, garantendo un'esperienza professionale e coerente con gli standard aziendali.
- Gestione della logistica legata alle visite (trasferimenti, alloggi, richieste particolari).
- Supporto alla realizzazione di eventi aziendali, incontri direzionali e iniziative interne.- Inglese fluente, scritto e parlato.
- Esperienza consolidata come Assistente di Direzione in realtà strutturate e dinamiche (obbligatoria)
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (Outlook, PowerPoint, Excel).
- Flessibilità oraria in occasione di eventi o necessità specifiche.
- Capacità di lavorare in autonomia e di gestire più attività contemporaneamente.
- Forte orientamento alla riservatezza e alla gestione di informazioni sensibili.L'azienda è una realtà solida, moderna e ben strutturata, caratterizzata da un'organizzazione dinamica e da processi efficienti.- Contratto a tempo indeterminato con un part time di 30 ore.
- Opportunità di lavorare in un contesto stimolante.
- Ambiente di lavoro organizzato e professionale.Se sei interessato a questa posizione di Assistente di Direzione a Imola, non esitare a inviare la tua candidatura.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.Settore: AltroRuolo: Amministrazione/Paghe e contributi