FACILITY SPECIALIST

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  • Albignasego, Padova
  • Tempo determinato
  • Full time
  • 20 giorni fa
Cerchi una nuova opportunità in ambito tecnico impiegatizio?Ti reputi una persona organizzata, precisa e dotata di buone capacità gestionali?Potremmo avere l’occasione giusta per te!Noi di Gi Group, filiale di Padova, cerchiamo per azienda cliente del settore socio-sanitario:FACILITY SPECIALIST - Gestione infrastruttureDi cosa ti dovrai occupare?La risorsa selezionata sarà inserita all’interno del team aziendale e si occuperà di:
  • Monitoraggio dell’avanzamento lavori di manutenzione ordinaria degli impianti e delle strutture aziendali;
  • Gestione dei fornitori esterni e coordinamento delle attività di manutenzione straordinaria;
  • Supervisione delle attività relative alla sicurezza e alla conformità degli ambienti di lavoro;
  • Raccolta e archiviazione dei documenti tecnici relativi agli immobili e agli impianti;
  • Supporto nella gestione amministrativa e operativa delle pratiche relative alle strutture aziendali.
Hai queste competenze e caratteristiche?
  • Diploma tecnico o diploma di geometra;
  • Capacità organizzative e attenzione ai dettagli;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office;
  • Gradita esperienza pregressa in ruoli simili (non obbligatoria);
  • Attitudine al lavoro in team e buone doti comunicative.
Orario di lavoro:Dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00.Offerta contrattuale:Inserimento diretto a tempo determinato con possibilità di proroga.CCNL di riferimento: settore socio-sanitario.Livello e retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza del candidato, forbice di retribuzione 25-30kLuogo di lavoro:AlbignasegoSe pensi di essere la persona giusta per questo ruolo e sei pronto/a a mettere in campo le tue competenze, candidati ora!Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo .

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