
EY TECHNOLOGY RISK - Junior Consultant
- Milano
- Tempo indeterminato
- Full time
- Learning and Development: oltre 50 ore all'anno di formazione per ciascuna persona;
- Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
- Salary e Benefits: con un'ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
- Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall'estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
- Smart working senza giornate prestabilite centralmente.
- Programmi di IT Audit, IT Governance & IT Security in contesti di trasformazione tecnologica
- Assessment e valutazioni dei rischi ICT & Cyber legati agli asset dell'organizzazione, gestione del rischio delle terze parti
- Valutazione dei principali processi IT (gestione dei cambiamenti, sicurezza informatica, IT Operations, business continuity & disaster recovery) conformemente alle normative, agli standard ed alle best practice di mercato
- Comprensione ed analisi di soluzioni infrastrutturali ed architetture applicative
- Applicazione di soluzioni tecnologiche: Data Analytics e tecnologie innovative - Automation & Artificial Intelligence
- Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria, Informatica, Economia. Focus su sicurezza informatica e gestione dei rischi ICT, Innovation & technology, background economici focalizzati su percorsi tecnologici.
- Apprezzi lavorare in team, apportando il proprio contributo in linea con ruolo, responsabilità e attività assegnate, migliorando il livello di collaborazione e favorendo una comunicazione efficace.
- Un mindset analitico, flessibilità e spirito di squadra;
- Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese.
- Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
- + 450.000 ore di formazione erogate per accrescer le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
- Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
- Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall'estero;
- Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.