RAMS Engineer

Experis

  • Roma
  • Tempo indeterminato
  • Full time
  • 22 giorni fa
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.Per progetti Defence stiamo cercando un*RAMS EngineerLa risorsa si occuperà dell'analisi e dello sviluppo delle prestazioni RAMTS (Reliability, Availability, Maintainability, Testability, Safety) per componenti e sistemi defence.Responsabilità principali:
  • Analizzare i requisiti RAMTS.
  • Sviluppare analisi di dettaglio relative a affidabilità, FMECA (Failure Modes, Effects, and Criticality Analysis), safety e maintainability.
  • Elaborare documenti tecnici di analisi, tra cui: Reliability Prediction Report (RECP), Failure Mode Effect and Criticality Analysis (REFM), Flight Safety Analysis (REFS), Maintainability Analysis (MECA), altri documenti tecnici necessari, in lingua inglese.
  • Collaborare con il Chief Project Engineer nell'ambito del progetto assegnato.
Requisiti richiesti:
  • Laurea in Ingegneria Meccanica, Aeronautica o Aerospaziale.
  • Esperienza nelle analisi RAMTS applicate a componenti e sistemi navali e aeronautici.
  • Conoscenza approfondita del pacchetto software Microsoft Office.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro: RomaModalità di lavoro: ibridoOfferta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/aCosa offriamoOpportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.Sviluppo: Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

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