Recruiter Specialist
- Treviso
- Tempo indeterminato
- Full time
- Completa gestione in totale autonomia del processo di selezione: analisi del fabbisogno, pubblicazione annunci, screening curricula, interviste telefoniche e colloqui strutturati.
- Individuazione, valutazione e presentazione dei migliori talenti in linea con le esigenze aziendali e con la cultura organizzativa.
- Gestione dei rapporti con le diverse funzioni aziendali per la definizione dei profili ricercati.
- Presidio e aggiornamento costante del database candidati e reportistica delle selezioni.
- Supporto nell’onboarding delle nuove persone inserite.
- Partecipazione a eventi di orientamento, career day e iniziative di partnership con scuole e università del territorio.
- Redazione e aggiornamento della documentazione relativa ai processi di selezione e inserimento.
- Laurea in Psicologia.
- Esperienza pregressa nella selezione del personale, talent acquisition in aziende, agenzie o società di consulenza.
- Ottimo utilizzo di strumenti di recruiting, ATS, motori di ricerca e principali social network professionali (LinkedIn Recruiter).
- Capacità di valutazione dei candidati, ascolto attivo, spirito di osservazione e forte orientamento alle persone.
- Ottime doti relazionali e comunicative, capacità organizzative e attitudine al lavoro in team.
- Autonomia nella gestione delle priorità, precisione e rispetto delle tempistiche definite.
- Ottime capacità di lavorare per obiettivi.
- Conoscenza della normativa sul lavoro, privacy e processi HR.
- Contratto di collaborazione in P.Iva commisurato a competenze ed esperienza.
- Contesto solido e orientato all’innovazione nella gestione delle risorse umane e nella valorizzazione dei talenti.
- Ambiente di lavoro inclusivo, attento alla crescita professionale, alla formazione e all’equilibrio vita-lavoro.