PM & IT BUSINESS ANALYST
- Milano
- Tempo indeterminato
- Full time
- Raccogliere e documentare i requisiti di business coinvolgendo stakeholder interni ed esterni
- Analizzare processi aziendali esistenti, individuando inefficienze e aree di miglioramento
- Redigere specifiche funzionali e casi d'uso per supportare lo sviluppo di soluzioni IT
- Collaborare con team tecnici, sviluppatori e project manager durante tutte le fasi del progetto
- Monitoraggio dei piani di progetto e individuazioni delle priorità di rilascio
- Supportare attività di test (UAT) e validazione delle soluzioni implementate
- Monitorare i risultati post-implementazione e raccogliere feedback per il miglioramento continuo
- Laurea Magistrale in Informatica, Ingegneria, Fisica, Matematica o percorsi affini
- Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli affini
- Ottima conoscenza della suite Microsoft Office, dei principali linguaggi di programmazione (es.: JAVA), degli strumenti di modellazione dei processi (es. BPMN, UML) e dei sistemi di gestione basi dati e relativi linguaggi di definizione e manipolazione dati.
- Buona comprensione dei sistemi informativi aziendali (es.: ERP, WFM, sistemi cartografici ecc.).
- Familiarità con strumenti di project management (es. JIRA, Trello) e analisi dati (es. MS Excel, Power BI)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Trasferte occasionali presso le altre sedi del Gruppo
- Completano il profilo: l'orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo, ottime capacità analitiche, comunicative e relazionali, problem solving, attitudine all'ascolto e orientamento al cliente.
- Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking sino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale
- Buoni pasto elettronici
- Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
- Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
- Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.