
Junior Accountant - Verona
- Verona
- Tempo indeterminato
- Full time
- Gestione della contabilità ordinaria e rappresentazione dei risultati economico finanziari;
- Supporto operativo nella redazione del bilancio d'esercizio e dei principali adempimenti fiscali
- Verifica della compliance civilistica e fiscale
- Analisi e gestione dei processi amministrativi, contabili e fiscali
- Hai il diploma in ragioneria e/o Laurea a indirizzo economico (conseguita o in fase di conseguimento)
- Conoscenza dei temi di contabilità e bilancio
- Conoscenza dei principi contabili nazionali
- Buona padronanza del pacchetto Office con particolare focus (Excel, Power Point, ect)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottime capacità relazionali e di team working, flessibilità e dinamicità
- Un ambiente di lavoro inclusivo, equo e che rispetta, incoraggia e valorizza le diversità
- Un contesto stimolante e dinamico che incentiva la creatività e il lavoro di squadra
- Modalità di lavoro ibrida, per promuovere un sano equilibrio tra vita lavorativa e personale
- Programmi di formazione e sviluppo avanzati per rimanere sempre aggiornati
- Mindset internazionale e progettualità innovative
- Iniziative incentrate sul benessere psicofisico
- ordinary accounting and financial reporting;
- support in the preparation of financial statements and the main tax requirements;
- checking compliance with statutory and tax requirements;
- analysis and management of administrative, accounting and tax processes.
- a degree in business subjects (graduate or nearing completion);
- preferably, accounting and financial statements experience;
- knowledge of Italian financial reporting standards and the IFRS;
- good knowledge of Microsoft Office (particularly Excel, PowerPoint, etc.);
- a good knowledge of English;
- excellent interpersonal and team working skills and a flexible and dynamic approach.
- An inclusive and equitable work environment that respects, encourages and values diversity.
- A challenging and dynamic environment that encourages creativity and teamwork.
- Hybrid work arrangements to promote a healthy work-life balance.
- Advanced training and development programmes to stay current.
- International mindset and innovative projects.
- Initiatives focused on mental and physical well-being.