Senior .Net Software Engineer

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  • San Martino Buon Albergo, Verona
  • Tempo indeterminato
  • Full time
  • 14 ore fa
Fincons Groupè una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi oltre 2500 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di professionisti:
  • Net Senior Software Engineer
Per inserimento in contesto progettuale Agile presso un nostro cliente svizzero del settore banking siamo alla ricerca di diverse figure con solide competenze su stack .Net: Senior Back End Software Engineer e Full Stack Software Engineer.Requisiti richiesti:Senior Back End
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo;
  • Ottima conoscenza di DB SQL (SQL Server),
  • Comprovata esperienza nell’implementazione di servizi REST;
  • Ottima conoscenza di frameworks ASP.NET (Web Forms, MVC);
  • Ottima conoscenza di .Net Framework (4.5, Entity);
Senior Full Stack
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo;
  • Ottima conoscenza di DB SQL (SQL Server),
  • Ottima conoscenza di framework .Net Core;
  • Inglese fluente (B2/C1);
  • Conoscenza approfondita di Angular;
Cosa offriamo:
  • Unpercorso di carrierastrutturato, volto allavalorizzazionee alpotenziamentodellecompetenze;
  • Accesso a programmi diformazione e certificazione aziendali;
  • Accesso acorporate benefitsaziendali;
Sede di lavoro: Verona (modalità ibrida)E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196⁄03 e del GDPR (Regolamento UE 2016⁄679).

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