Geometra di cantiere/ Ingegnere edile

Impiega.it

  • Chieti
  • Tempo indeterminato
  • Full time
  • 1 mese fa
Descrizione dell'annuncio Impiega Agenzia Per il Lavoro S.p.A., ricerca per azienda cliente con sede a Chieti (CH), leader nel settore edile: Geometra di cantiere/ Ingegnere edile. Il geometra di cantiere o Ingegnere edile è il professionista che supervisiona tutte le operazioni in corso all'interno di diversi cantieri tra Abruzzo, Molise, Lazio e Marche, assicurandosi del rispetto delle norme di sicurezza e dei regolamenti relativi alle costruzioni edili. Fa da tramite tra i costruttori e la dirigenza dei lavori e ha la responsabilità della gestione di macchinari e materiali. Inoltre si occupa di tutta la documentazione necessaria, a partire dalle autorizzazioni per l'apertura del cantiere fino ai rapporti conclusivi. Responsabilità: - Sopralluoghi sui cantieri; - Dirigere le diverse fasi della produzione dei cantieri, nei tempi e nei metodi; - Contabilità attiva e passiva; - Coordinare in qualità di preposto le attività di cantiere in accordo col capo-commessa; - Coordinamento e supervisione delle squadre di lavoro; - Predisporre il piano di approvvigionamento e interfacciarsi con i fornitori in aiuto all'ufficio acquisti; - Verifica andamento dello stato dei lavori- personale di servizio- mezzi ed attrezzature di cantiere; - Archiviazione della documentazione di cantiere; - Partecipare alle riunioni periodiche per verificare l'andamento della commessa. Requisiti: · Diploma di Geometra o laurea Ingegneria edile; · Capacità di redigere Pos e Pimus; · Contabilità di cantiere; · Capacità di redigere preventivi; · Predisposizione al lavoro in team; · Capacità organizzative; · Coordinamento delle maestranze assegnate; · Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di commesse del settore edile in ambito pubblico o privato; · Disponibile al lavoro straordinario e a trasferte con pernottamenti; · Automuniti. Cosa offriamo: · RAL di sicuro interesse commisurata alla reale esperienza del candidato; · Ottime prospettive di crescita professionale interna. I candidati valutati positivamente da un primo screening saranno contattati da un Recruiter per un approfondimento telefonico. Il presente annuncio è aperto a candidati di entrambi i sessi, in conformità con le leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, come previsto dai decreti legislativi 215/03 e 216/03 e successive modifiche.

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