PROJECT MANAGER TECNICO-MODENA

• Pianificazione efficace

• Monitoraggio avanzamento

• Coerenza tecnica

• Rispetto di tempi, costi e qualità

• Allineamento con esigenze applicative, normative e di mercato

• Pianificazione e controllo: sviluppo del Gantt, definizione obiettivi, milestone e deliverable, gestione risorse interne/esterne

• Monitoraggio e reportistica: controllo avanzamento, segnalazione criticità, redazione report periodici e analisi di rischio

• Coordinamento tecnico: facilitare la collaborazione tra UTM, UTE, R&S, Testing e Produzione

• Interfaccia con clienti e stakeholder: gestione riunioni, comunicazione efficace, raccolta e gestione modifiche richieste

• Gestione documentale: cura della documentazione tecnica e promozione di strumenti condivisi

• Supporto alla Direzione Tecnica: partecipazione a comitati tecnici e incontri di allineamento

• Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica

• Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di progetti industriali

• Conoscenza delle lavorazioni meccaniche e dei processi produttivi

• Competenze Tecniche nei seguenti ambiti: Oleodinamica, elettronica embedded, lettura disegni e specifiche tecniche

• Familiarità con normative tecniche di settore

• Ottime capacità organizzative, leadership e problem solving

• Attitudine al lavoro in team e alla relazione con reparti aziendali

• Propensione al miglioramento continuo e alla strutturazione dei processi

• Competenze gestionali: Pianificazione, gestione risorse, monitoraggio, gestione criticità

• Competenze relazionali: Comunicazione efficace, ascolto attivo, mediazione tra team

• Competenze digitali: Office, MS Project o altro per Project management, Excel avanzato, strumenti CAD, ERP, strumenti di ticketing

• Competenze linguistiche: Buona conoscenza inglese tecnico (scritto e parlato) per interfaccia con clienti e partner internazionali.

• Disponibilità a lavorare in sede a Modena 5 giorni su 5

• Disponibilità a fare trasferte in Italia e all'estero

• Inserimento con contratto a t. indeterminato e package retributivo commisurato all’esperienza della persona che verrà selezionata, nel rispetto degli equilibri interni;

• Contratto integrativo di secondo livello e Premio di Risultato;

• Mensa interna e palestra aziendale;

• Flessibilità oraria;

• Travel policy e policy di smartworking in fase di definizione;

• Inserimento all’interno di un team affiatato di professionisti del settore;

• Incarico molto sfidante dal punto di vista dei contenuti tecnici della posizione così come dei progetti in cui la figura verrà coinvolta;

• ambiente serio e molto professionale, ma al contempo accogliente, informale e sereno;

• Formazione continua.

Biemme Consulting