Il CONSORZIO BLU nasce nel 2016 dall'esperienza delle Cooperative ÀNCORA e IN CAMMINO, che da oltre trent'anni in Emilia Romagna e sul territorio nazionale si occupano di gestire servizi socio assistenziali, sanitari ed educativi per clienti pubblici e privati, in regine di appalto, concessione e accreditamento, e dalla cooperativa di tipo B ARETE' nata con l'obiettivo di promuovere l'integrazione lavorativa di persone in condizione di fragilità sociale.EDUCATORE / EDUCATRICE PER CENTRI RICREATIVI ESTIVI SCUOLE PRIMA INFANZIA PER MUNICIPI 2-6-7 DI MILANOGli educatori svolgeranno interventi educativi a favore di alunni con disabilità all’interno dei centri estivi presso SCUOLE PRIMA INFANZIA PER MUNICIPI 2-6-7 DI MILANO in conformità ai PEI condivisi con i servizi sociali di riferimento e svolgendo attività finalizzate a stimolare l’autonomia, l’integrazione sociale e lo sviluppo di competenze.TITOLI DI STUDIO:
Laurea in Scienze dell’educazione e della Formazione nella classe L19 ad indirizzo specifico per educatori dei servizi educativi per l’infanzia;
Laurea quinquennale a ciclo unico in Scienze della formazione primaria (LM85bis) integrata da un corso di specializzazione per complessivi 60 crediti formativi universitari
diploma di maturità magistrale/liceo sociopsicopedagogico;
diploma di abilitazione all’insegnamento nelle scuole di grado preparatorio;
diploma di dirigente di comunità;
diploma di tecnico dei servizi sociali e assistente di Comunità infantile;
operatore servizi sociali e assistente per l’infanzia;
vigilatrice di infanzia;
puericultrice;
diploma tecnico dei servizi sociosanitari;
Laurea in scienze dell'educazione o della formazione classe L19;
Laurea in Scienze e Tecniche psicologiche L24 – Laurea LM-51;
Laurea in Sociologia L40 – LM-88;
LM‐50 Programmazione e Gestione dei servizi educativi;
LM‐57 Scienze dell'educazione degli adulti e della formazione continua;
LM‐85 Scienze pedagogiche o LM‐93 Teorie e metodologie dell'e‐learning e della media education.
ESPERIENZA RICHIESTA:- Esperienza educativa di lavoro anche non continuativa, documentata mediante dichiarazione del datore di lavoro ovvero dichiarazione sostitutiva di atto notorio ai sensi del DPR 445/2000, non inferiore a 3 /6 mesi con minori disabili di età compresa tra 0/10 anniCOSA OFFRIAMO?- Regolare contratto a tempo determinato fino alla fine- Reali possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato- Orario di lavoro part time e full time (pacchetti da 21,28,35) in base alle disponibilità del candidato- Pagamenti puntuali al 20 di ogni mese- 30 giorni di ferie e permessi retribuiti ogni anno- Formazione retribuita- Supervisioni- Corporate benefit: sconti e convenzioniPERCHE’ SCEGLIERE IL CONSORZIO BLU?- Stabilità- Attenzione alle persone che fanno e ricevono il servizio- Crescita personale- Supporto professionale- Lavoro di significatoIl resente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi.Entra a far parte del nostro TEAM. Facciamo WELFARE, insieme!
