QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.Per importante realtà che gestisce e sviluppa soluzioni informatiche per la Pubblica Amministrazione, ricerchiamo un/a:Junior Fullstack DeveloperLa risorsa opererà come fullstack developer all’interno del team di sviluppo contribuendo alla realizzazione di una nuova piattaforma digitale, nello specifico si occuperà di:- Analisi funzionale e tecnica- Progettazione del data model- Sviluppo backend e frontend- Gestione dell’intero ciclo di vita del datoI profili che stiamo ricercando possiedono i seguenti requisiti:- Diploma in ambito tecnico/informatico- Conoscenza dei diversi linguaggi di programmazione (Java, Springboot, Angular, React)- Conoscenza relativa ai database relazionali (PostgreSQL, MySql)- Proattività e predisposizione al lavoro in teamSede di lavoro: MILANO, con possibilità di smartworkingOrario di lavoro: Full-timeTipo di Contratto: Contratto di somministrazione di 6 mesi con possibilità di prorogaFacciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci suGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
