
ELECTRICAL ENGINEER - MANUTENZIONE IMPIANTO
- Filago, Bergamo
- Tempo indeterminato
- Full time
- Organizzare, effettuare gli interventi di manutenzione affidati al personale interno o alle imprese esterne, interfacciandosi con i responsabili ed i preposti ai lavori per favorire l'ottimale circolazione delle informazioni
- Verificare l'operato delle imprese terze
- Partecipazione attiva e propositiva alle fasi di definizione e programmazione dei lavori, individuando le risorse necessarie ed idonee per il loro svolgimento, nonché delle modalità di svolgimento in modo efficiente e in sicurezza
- Svolgere attività di prevenzione, cercando di evitare blocchi macchine o guasti
- Esecuzione di taratura e calibrazione degli strumenti di processo
- Attuare le procedure di manutenzione utilizzando strumenti e software per garantire la funzionalità degli impianti (es. tarature, calibrazioni etc.)
- Eseguire interventi di manutenzione predittiva, organizzando in autonomia la pianificazione dei lavori
- Eseguire attività di diagnostica
- Compilare e controllare la reportistica
- Concordare con il proprio responsabile i tempi e le strategie per eseguire le manutenzioni programmate, sempre considerando la sicurezza e l'urgenza degli interventi
- Laurea in Ingegneria (anche triennale) ad indirizzo Elettrico, Elettronico o Energetico
- Esperienza pregressa, anche breve, all' interno di realtà industriali in attività di cablaggio reti elettriche, installazioni apparecchiature, configurazioni sistemi, sarà considerata un requisito preferenziale
- Patente B e automunito/a
- Completano il profilo: orientamento al teamworking, precisione, dinamicità, spirito collaborativo, proattività e ottime doti relazionali.
- Flessibilità: flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo
- Buoni pasto elettronici
- Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
- Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
per noi e per le future generazioni.
La nostra tecnologia e le nostre infrastrutture sono al servizio delle persone e della salvaguardia della natura,
per questo lavoriamo ogni giorno per rigenerare il potenziale di ogni risorsa.
Promuoviamo l'energia da fonti rinnovabili e acceleriamo la decarbonizzazione, favorendo l'elettrificazione dei consumi.
Costruiamo un ciclo dell'acqua virtuoso per riutilizzarla senza sprechi.
Trasformiamo i rifiuti in risorse così ogni scarto può diventare nuova materia, energia e calore.
La nostra visione guarda lontano.
Il futuro lo costruiamo oggi, agendo, consapevolmente.