ADDETTO/A ALLA RISTORAZIONE CATEGORIA PROTETTA L.68/99- ROADHOUSE PARMA
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- Parma
- Tempo determinato
- Part time
Sala: come cameriere/cameriera ti occuperai di accogliere i clienti, prendere le ordinazioni, servire al tavolo e riordinare la sala.
Cucina: ti occuperai della preparazione di piatti caldi e freddi, apprenderai le diverse tecniche di cottura della carne alla griglia e ne curerai l’impiattamento nel rispetto delle procedure aziendaliIl profilo che vorremmo incontrare
Spiccato orientamento al cliente e attitudine al lavoro di squadra
Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi con autonomia negli spostamenti
Diploma di scuola superiore e/o esperienza, anche breve, nel settore bar, ristorazione o GDO, in ruoli quali banconista, barista, cameriere/a, addetto/a cucina o operatore/operatrice fast food.Cosa offriamo
Contratto flessibile: part-time da minimo 21 ore con turni programmati con 3 settimane di anticipo, così da conciliare lavoro, vita privata e studio
Formazione: strutturata e continua
Crescita: percorsi chiari supportati da feedback costanti
Benefit: assistenza sanitaria integrativa, sconti in tutti i punti vendita Chef Express e tanto altro.
CCNL Turismo/Pubblici Esercizi + integrativo aziendalePerché sceglierciIn Roadhouse troverai un ambiente giovane, dinamico e inclusivo, dove potrai imparare sul campo, lavorare con un team affiatato e fare davvero la differenza nell’esperienza dei nostri clienti.L'annuncio è riservato a candidati appartenenti alle categorie protette, iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99)Chef Express promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità per tutti i candidati, indipendentemente da etnia, religione, genere, orientamento sessuale, età, disabilità o altre caratteristiche protette dalla legge. I dati personali saranno trattati in conformità con il GDPR e la normativa italiana vigente, esclusivamente per finalità di selezione e conservati per il tempo necessario.L’offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.