Siamo uno dei più grandi gruppi bancari privati e indipendenti italiani che fonda le sue radici in una storia imprenditoriale lunga 450 anni e caratterizzata da innovazione e apertura. Stiamo lavorando per costruire l’ecosistema finanziario sostenibile del futuro con l’obiettivo di contribuire alle sfide personali e imprenditoriali dei nostri clienti.La posizione si colloca nel servizio IT Governance & Group Architecture della capogruppo ed il ruolo è strategico in quanto contribuisce a garantire la corretta governance dei processi di Identity Governance & Administration (IGA) e delle attività di Cybersecurity orientate alla gestione e protezione delle identità digitali aziendali.Supportando la “traduzione” della cybersecurity in regole, rischi e decisioni finalizzate a governare la sicurezza informatica a livello di gruppo, il ruolo prevede le seguenti responsabilità principali:Contributo alla governance Cyber del Gruppo;Definizione dei processi di Identity Governance and Administration;Supporto alla definizione e revisione delle policy di Cybersecurity;Gestione campagne di access review;Analisi rischi di sicurezza informatica;Coordinamento referenti in ambito sicurezza informatica delle società del Gruppo;Reporting per gli organi aziendaliPartecipazione alla definizione dell’architettura di Cybersicurezza di Gruppo;Monitoraggio implementazioni in ambito Cybersecurity e adozione delle misure di sicurezza minime da parte delle Società del Gruppo.Requisiti:Hai un background universitario in Informatica o affini;Hai maturato un'esperienza di 5 – 7 anni in ambito Cybersecurity o Identity Governance and Administration in realtà complesse e regolamentate che ti ha consentito di sviluppare un’ottima conoscenza di:piattaforme di identity quali Active Directory, Azure AD/Entra ID; Access Review, PAM;framework NIST, ISO 27001;normative DORA, NIS2;Buona padronanza della lingua inglese.Sono requisiti preferenziali: Certificazioni CISM, CISA, CISSP, ISO 27001; esperienza migrazioni IAM.Competenze trasversali:Solide capacità analitiche e comunicative sia per interloquire efficacemente con tecnici, legali, management sia per scrivere documenti chiari e sintetici;Autorevolezza, leadership e autonomia operativa;Visione d’assieme per una view a livello di gruppo su IT, business, compliance, risk, ecc;Mindset da risk & governance per cui sai ragionare per priorità, impatti e trade-off.Modalità e sede di lavoro: ibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Milano. È richiesta la disponibilità a trasferte periodiche presso l’HQ di Biella.Cosa offriamo:Contratto a tempo indeterminato, CCNL credito;Smart Working, coordinandoti con team e manager potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua;Cura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM;Buono pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora;Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione;Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti;Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali;Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi;Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato;Cultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano;Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis.Il gruppo Sella promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e che abbraccia le diversità di genere, età, nazionalità, come occasione di continuo scambio culturale e fattore determinante per lo sviluppo stesso dell’ecosistema di Gruppo.#bsh #LI-Hybrid #LI-LC1
