Eurointerim S.p.A. - Filiale di Vicenza ricerca per affermata Azienda Nazionale operante nel settore Gomma Plastica un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Produzione per potenziamento dell'organico: ADDETTO/A ALLA CONDUZIONE IMPIANTO AUTOMATICO Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata di ADDETTO/A ALLA CONDUZIONE IMPIANTO AUTOMATICO sarà inserita nel reparto Produzione si occuperà della gestione dell'impianto di produzione (estrusione/stampaggio materie plastiche): - carico materie prime, impostazione parametri e avvio impianto - controllo qualità, segnalazione non conformità, scarico prodotto finito, preparazione del bancale - gestione del primo intervento in caso di anomalie o guasti per segnalazione al responsabile della manutenzione Competenze richieste I requisiti indispensabili richiesti al candidato per lo svolgimento del ruolo di ADDETTO/A ALLA CONDUZIONE IMPIANTO AUTOMATICO sono: - licenza media - minima esperienza pregressa nella mansione di addetto/a alla conduzione di impianti automatici (macchine industriali) - minima conoscenza meccanica (basi per successiva formazione aziendale) Completano il profilo: propensione allo svolgimento di mansioni dinamiche con buon grado di autonomia, buone capacità di apprendimento, desiderio di crescita professionale in ambito meccanico e stabilità lavorativa Tipo di assunzione: somministrazione scopo assunzione Retribuzione: Ccnl Gomma Plastica Industria: livello e superminimo adeguati all'esperienza maturata dal candidato Disponibilità lavorativa: orario di lavoro su tre turni *testo nascosto*06 dal lunedì al venerdì, con eventuale e occasionale disponibilità alò lavoro straordinario al sabato Luogo di lavoro: Sandrigo La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
