Tinexta Visura è specializzata nell’erogazione di servizi informativi, visure telematiche online e soluzioni di Digital Trust, progettate per supportare i professionisti italiani. Competenza e disponibilità sono i valori che contraddistinguono il team, consentendo all’azienda di affermarsi come leader nei servizi per le professioni e di ricoprire un triplice ruolo per i propri clienti: partner commerciale, gestionale e tecnico. Grazie a un’esperienza consolidata, si è affermata come partner di riferimento per Avvocati, Dottori Commercialisti, Ingegneri e Architetti, ampliando nel tempo la propria offerta fino a includere studi e network professionali, Pubbliche Amministrazioni, PMI, Ordini e Fondazioni professionali. L’accesso ai servizi è immediato e ogni cliente può contare su un Customer Care dedicato, che assicura assistenza specializzata.La Mission Di Tinexta Visura è Semplificare Il Lavoro Dei Professionisti, Rendendolo Più Rapido Ed Efficiente Attraverso Automazione e Digitalizzazione, Senza Alterare i Processi Produttivi Tradizionali, Anche Attraverso Due Linee Di Business Dedicate
Lextel, che offre soluzioni per Avvocati per operare nella Giustizia Digitale e nel Processo Telematico;
Software Gestionali (ISI – Sfera), pensata per supportare Ordini Professionali nella gestione e organizzazione delle attività dell’ente.
Tinexta Visura fa parte di Tinexta SpA, Gruppo industriale quotato in Borsa Italiana (segmento Euronext STAR Milan) con HQ in Italia, oltre 3.000 dipendenti nel mondo e attivo in tre settori strategici: Digital Trust, Cyber Security e Business Innovation. Attraverso le società del Gruppo, promuove un’offerta integrata di servizi avanzati per l’identità e la certificazione digitale, cyber security, digital marketing e accesso ai finanziamenti per l’innovazione e l’internazionalizzazione.Cerchiamo un/una Technical Lead per guidare la direzione tecnica e la delivery dei software gestionali (dominio ISI e relative integrazioni). Il ruolo combina leadership tecnica e contributo operativo (hands-on), con focus su architettura, qualità, sicurezza-by-design e gestione rilascio/hotfix.La risorsa avrà inoltre un ruolo attivo di tutorship/coaching tecnico per accelerare l’onboarding del team sulle nuove tecnologie (es. standard di sviluppo, pipeline e practice DevOps/DevSecOps).Responsabilità principaliDefinire ed evolvere la solution architecture (componenti, API, integrazioni, flussi dati, requisiti non funzionali).Tradurre esigenze di business in soluzioni tecniche: analisi funzionale, refinement, stima, breakdown e definizione acceptance criteria insieme al Functional Lead.Guidare il team su standard di sviluppo, code review, Definition of Done e riduzione debito tecnico.Garantire stabilità e prevedibilità: change & release, release notes, rollback plan, gestione hotfix e prevenzione regressioni (test/guardrail).Collaborare con DevSecOps / SGSI Controls per requisiti di governance e produzione evidenze quando necessario (contesto ISO 27001/NIS2).Gestire bug complessi e incidenti con root cause analysis e remediation strutturata.Fare da tutor/coach al team: affiancamento operativo, pairing, code review formative e condivisione best practice.Definire e mantenere linee guida e template (starter project, coding standards, checklist, esempi) per velocizzare l’adozione di nuove tecnologie.Pianificare e condurre sessioni di knowledge sharing (workshop brevi) e supportare un piano di onboarding tecnico per nuovi ingressi.Stack / contesto tecnico (indicativo)Backend: PHP (Symfony), REST API, ORM, templatingServizi e integrazioni: Golang (microservizi/utility di integrazione, job, componenti ad alte prestazioni dove utile)Frontend: JavaScript moderno (eventuale Angular/Node come plus)Tooling: Git, CI/CD (es. GitLab), ticketing (es. Jira), ambienti container/PaaS (es. OpenShift)Requisiti (must-have)Esperienza solida come Senior Software Engineer / Technical Lead su applicazioni business-critical.Competenze forti su PHP e sviluppo web enterprise (API, integrazioni, database).Capacità di fare analisi funzionale: comprendere processo, vincoli, edge case, impatti e tradurli in backlog efficace.Pratiche ingegneristiche: Git, code review, CI/CD, testing automatizzato, gestione rilascio.Esperienza nel mentoring di sviluppatori (pairing, code review, onboarding) e capacità di trasferire conoscenza in modo pratico.Leadership “by influence”: guidare scelte tecniche, priorità e qualità con stakeholder tecnici e non tecnici.Plus (nice-to-have)Esperienza con Golang (microservizi, integrazioni, tooling, job asincroni).WordPress (plugin/theme, hardening sicurezza, performance).Esperienza su ambienti PaaS/container e automazioni di deploy.Esperienza in contesti con compliance e tracciabilità (auditability, evidence, controlli).Cosa offriamoOwnership su un dominio applicativo critico con impatto diretto sull’operatività.Spazio per razionalizzare architettura, delivery e qualità (non “feature factory” senza controllo).Think next, access nowIn Tinexta Visura crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Per questo, ci impegniamo a garantire la parità di genere e un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni singola risorsa possa contribuire con un valore unico al nostro Gruppo. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016⁄679.Dyslexia Friendly CompanyTinexta Visura è una Dyslexia Friendly Company, riconosciuta dall’Associazione Italiana Dislessia, e garantisce a tutte le candidate e candidati con un Disturbo Specifico dell’Apprendimento (DSA) un adeguato processo di selezione, in linea con la normativa vigente.Se hai un DSA, puoi dichiararlo nel tuo CV e avere accesso a strumenti e accomodamenti specifici durante il processo di selezione.