Addetto/a all'estrusione

Lurago d'Erba, Como
Tempo indeterminato
Full time

11 ore fa

Stai cercando un’opportunità in produzione?Sei una persona pratica, pronta a operare su macchinari e attrezzature per garantire il buon funzionamento della produzione?Noi di Gi Group, filiale di Cantù, cerchiamo per azienda cliente del settore chimico:ADDETTO/A ESTRUSIONEDi cosa ti dovrai occupare?

Avviare, impostare e controllare impianti di estrusione;
Gestire caricamento materie prime, dosaggi e alimentazione linea;
Monitorare parametri di processo;
Compilazione documentazione di produzione e rapporti di non conformità.

Hai queste competenze e caratteristiche?

Esperienza pregressa nella mansione;
Possesso del patentino del muletto in corso di validità;
Disponibilità al lavoro su 3 turni.

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!Orario di lavoro:Dal lunedì al venerdì su 3 turniOfferta Contrattuale:Inquadramento commisurato all'esperienza, CCNL Chimici IndustriaLuogo di lavoro:Erba (CO)Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci suGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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