Ricerca per azienda settore carpenteria pesante, un/un’impiegato/a commerciale.Obiettivo dell’azienda è inserire una risorsa che a tendere promuova, assista e sviluppi un’area specifica di mercato (Iran, Est Europa, Spagna, Portogallo, Paesi Bassi, Italia, Repubblica Ceca). In fase iniziale è prevista una maggior focalizzazione dell’attività sulla gestione operativa dell’area commerciale. Maturata la giusta padronanza delle attività e conosciute le dinamiche di settore, la posizione potrà evolvere verso un ruolo più commerciale che prevedrà anche attività di scouting di nuove opportunità /clienti, sviluppo, promozione commerciale e partecipazione a ferie internazionali.MANSIONI:Predisposizione e gestione delle richieste di offerta dei clienti o agenti nella propria area di competenza.Analisi della fattibilità delle richieste in collaborazione con gli uffici Tecnico e Qualità .Redigere le offerte e sottoporle alla Direzione per la valutazione della marginalità .Inviare le offerte ai clienti o agenti e gestire le negoziazioni commerciali.Comunicare e gestire tempestivamente eventuali modifiche agli ordini ai reparti interessati.Rispondere alle richieste dei clienti e gestire le comunicazioni relative a eventuali ritardi.Partecipare a fiere internazionaliVisita saltuaria ai clienti (brevi trasferte)SONO RICHIESTI:Esperienza di almeno 3/4 anni in un ruolo analogo.Provenienza preferibilmente dal settore oil&gas o della meccanica di precisione o della carpenteria.Buona conoscenza degli strumenti informatici (pacchetto Office)Padronanza della lingua inglese, almeno lvello B2.Gradita conoscenza gestionale AS400/Galileo.Pianificazione e Organizzazione: capacità di gestire efficacemente tempo e risorse.Accuratezza e Analisi: attenzione ai dettagli e abilità nel problem solving.Teamwork: attitudine a lavorare in squadra e a collaborare con diversi reparti.Comunicazione: eccellenti doti comunicative e relazionali.Si offrono inquadramento e retribuzione commisurati rispetto all’esperienza del candidato/a.
